Agradece Mandatario labor de Jesús Viejo y da bienvenida a Andrés Garza

Facilitarán la inserción de empresas en el entorno económico y social

Para facilitar la inserción de empresas en el entorno económico y social que se impulsarán a través del proyecto municipal Distrito Industrial y de Logística, el Gobierno de Escobedo instaló el Consejo Consultivo para el Desarrollo Económico.

Este organismo está encabezado por el Alcalde Andrés Mijes, además del Presidente Operativo, Jorge González de Gran Park II, así como 10 vocales, quienes son directivos y representantes de diversas empresas como Aceros del Toro, Parque Industrial Escobedo I y II, Grupo Inmobiliario MG, Parque Nexxus, HEB, Hershey´s, Trayecto, CAINTRA, Mattel y Pro Escobedo.

“El Municipio de Escobedo se ha consolidado como un polo industrial de la región, su posición, infraestructura y desarrollo han sido claves para ubicarnos como la mejor opción no solo en el plano local y nacional, sino también internacional.

Es por lo que, para seguir fortaleciendo los vínculos de comunicación y coordinación que nos lleven a una mejora continua, hoy integramos y tomamos protesta al Consejo Consultivo para el Desarrollo Económico”, expuso Mijes.

Recordó que el Distrito Industrial y de Logística, ubicado en las inmediaciones del Libramiento Noreste y el Periférico, promoverá el crecimiento económico y social del área, contribuyendo al desarrollo local y regional.

“El Distrito actúa como un instrumento para elaborar estrategias de desarrollo que permitan mejorar las condiciones de vida de los habitantes, coordinar la acción pública y privada en materia de ordenación urbana y gestión territorial.

“Promover la coordinación entre los sectores público y privado, y actuar como promotor del desarrollo local y regional, mediante la implantación de políticas adecuadas a las necesidades del entorno geográfico.

“Este Gobierno Municipal busca no solo impulsar, sino afianzar y trasformar una industria que cuenta con 480 empresas instaladas en territorio escobedense, aunado a los cientos de MiPymes”, dijo el Edil.

Para dar seguimiento a la creación del Distrito Industrial, distintas dependencias del Municipio de Escobedo han sostenido mesas de trabajo con C+Lab, organización del Tecnológico de Monterrey, en la que se han analizado los ejes Uso de Suelo, Movilidad y Conectividad, Infraestructura Urbana, Espacio Público e Imagen Urbana, Sistemas Ambientales e Inclusión Social y Desarrollo Económico.

A través de una consulta pública, el Gobierno de Escobedo invita los ciudadanos a participar con propuestas, observaciones y sugerencias para el proyecto del Plan Parcial del Distrito Industrial y de Logística, en la página oficial escobedo.gob.mx

Por último, Mijes destacó que la Administración municipal, de la mano de la industria y empresas, ha logrado convertir a Escobedo en el mejor lugar para vivir, trabajar e invertir.

Presentan nuevo modelo transversal para la prevención

Con un minuto de silencio en honor a los policías caídos en cumplimiento de su deber, se realizó la primera sesión 2022 del Consejo Estatal para la Prevención de la Violencia y la Delincuencia presidida por el Secretario de Seguridad Aldo Fasci Zuazua y la Secretaria de Inclusión e Igualdad, Martha Herrera González.

El Secretario de Gobierno, Javier Navarro Velasco acudió en representación del Gobernador del Estado, quien se comprometió a apoyar jurídicamente a las áreas que la ley no integra para que participen en el nuevo modelo transversal para la prevención propuesto en dicha sesión.

Fasci Zuazua mencionó que es un sueño que lleva muchos años el construirlo, en el que se busca reducir factores de riesgo que favorezcan la generación de violencia y delincuencia, así como combatir las distintas causas y factores que la generan.

Los beneficios que se tendrían con este sistema sería concentrar toda la información en un solo lugar toda la información de prevención para crear políticas y programas más efectivos pero con visión transversal e identificar prioridades territoriales y de segmentos de prevención a partir de análisis de información.

“Gobernar es prevenir, esto es importante porque la prevención no se ve, la prevención se hace y solemos cuantificar las cosas que suceden, pero no las que no suceden por la prevención, por todo lo que hace la sociedad y el estado mexicano para que las cosas malas no sucedan”, expresó el funcionario.

Recordó que hay tres niveles de prevención conocidos, la primaria universal que son las garantías que debe otorgar el estado a los ciudadanos; la prevención secundaria focalizada que son individuos en riesgo de ser víctimas o individuos en riesgo de generar conductas antisociales.

En este rubro se ha profundizado con una tradición muy mexicana: centrarse en la prevención policial y en la persecución del delito cuando hay miles de cosas que sí se hacen; y la terciaria indicada, que son personas que están en conflicto de ley o a quien se les han vulnerado sus derechos.

Añadió que esos han sido uno de los factores que los han llevado a los tropiezos al olvidar que están ligadas (los tres niveles de prevención); y aunque está establecido en ley no se alcanzan a llevar a cabo porque focalizan en uno o en otro de estos.

Agregó que se busca avanzar a través de un sistema transversal donde funcionen todos los sistemas y subsistemas de atención focalizada.

El Gabinete de Igualdad a través de sus dependencias y todo el estado va a coordinar las políticas y estrategias; como detectar actores clave, atender necesidades focalizadas, accionar e incidir en los fenómenos y conductas de riesgo en la sociedad.

Resaltó que habrá su propio monitoreo, ya que las intervenciones que se realizan en esa área son completamente distintas a las que se hacen de aspecto policial aunque estén ligados en el sistema lo que va a permitir hacer una verdadera intervención para la prevención primaria y la secundaria no policial, lo cual es la novedad pues no se había hecho antes.

Tras agradecer el apoyo de los tres órdenes de gobierno, la Secretaria de Inclusión e Igualdad, Martha Herrera, indicó que con este modelo desarrollarán estrategias que promuevan y contribuyan a implementar de manera transversal programas y acciones con perspectiva de género y que fomenten la participación ciudadana.

Dijo que se han sumado a los esfuerzos que ha venido haciendo la Secretaría de Seguridad en un modelo dividido en cuatro dimensiones particulares, las cuales son la generación de oportunidades a través de un sistema de protección social; a través de la diversidad e inclusión tener programas que permitan incluir para ser iguales y generen la cuestión social de la que se ha hablado.

Añadió que la tercera es el pilar de tener una atención en los factores de riesgo con una prevención focalizada y la cuarta que se ha denominado como la coinversión social que se trata de fortalecer las alianzas estratégicas que se tienen con las organizaciones de la sociedad civil y con las dependencias.

Con esto se busca incrementar los factores de protección y disminuir los factores de riesgo, todo centrado con un enfoque a las personas, comunidad, entorno y atención a las causas.

Asimismo se comprometieron a realizar mesas de trabajo para acuerdos colaborativos para priorizar líneas de acción para un verdadero fortalecimiento.

Herrera González reconoció que el reto no es sencillo pero que están convencidos que trabajar de manera colaborativa y transversal Nuevo León es el mejor lugar para nacer, crecer y vivir.

De manera unánime los presentes votaron por la aprobación de los acuerdos planteados en esta primera sesión del Consejo.

Se designan los primeros Jueces en materia laboral

El Consejo de la Judicatura de Nuevo León acordó el nombramiento de nuevos Jueces de Primera Instancia en diversas materias, así como de menor cuantía.

Como parte de los nombramientos se designaron a los primeros Jueces en Materia Laboral.

La asignación se basa en el resultado de exámenes de oposición y análisis de desempeño profesional.

Se determinó la designación de:
Licenciada Teresita Anel Arredondo García como Jueza de lo Laboral
Licenciada Marcela Cecilia García Valladares como Jueza de lo Laboral
Licenciado Blanca Alicia Garza Escobedo como Jueza de lo Laboral
Licenciado Víctor Manuel Ponce Rosendo como Juez de lo Laboral
Licenciado Sergio Guerra Torres como Juez de Oralidad Mercantil del Primer Distrito Judicial
Licenciada Adriana Leticia Muñoz Serna como Jueza Tercero de lo Familiar del Primer Distrito Judicial
Licenciada Nora Cecilia Hernández Macías como Jueza Cuarto de lo Familiar del Primer Distrito Judicial
Licenciada Norma Alicia Ramos Hernández como Jueza Segundo Mixto de lo Civil y Familiar del Quinto Distrito Judicial
Licenciado René de León Mireles como Juez Mixto del Noveno Distrito Judicial del Estado
Licenciada Raquel Meredith Mendoza Estrada como Jueza de Control y de Juicio Oral Penal del Estado
Licenciada María Elena Sánchez Osorio como Jueza de Control y de Juicio Oral Penal del Estado
Licenciado Alberto Romero González como Juez Segundo de Jurisdicción Concurrente
Licenciado Julio César Martínez Valdez como Juez de Menor Cuantía del Primer Distrito Judicial.

El Magistrado José Arturo Salinas Garza, Presidente del Tribunal Superior de Justicia y del Consejo de la Judicatura, en presencia de los Consejeros Juan Pablo Raigosa Treviño, José Antonio Flores Gutiérrez, Pedro Cisneros Santillán y Juan Morales Alcántara, tomó la protesta de ley a los nuevos Jueces y Juezas.

Se les exhortó a ejercer la función con los valores éticos que todo juzgador debe tener, y siempre honrando a la institución, poniendo el máximo empeño en su nueva encomienda.

Además se determinó la readscripción de la Jueza Luisa Yolanda Salazar Llamas al Juzgado de Oralidad Mercantil del Primer Distrito Judicial del Estado.

Los nombramientos y cambio de adscripción surten efectos a partir del 16 de mayo de 2022.

Resalta Samuel unidad para resolver grandes retos del Estado

Tras nombrar a Jesús Viejo González como nuevo Presidente Ejecutivo del Consejo Nuevo León para la planeación estratégica, el Gobernador Samuel García Sepúlveda dio a conocer que actualmente el Estado enfrenta grandes retos y que serán resueltos en coordinación con los tres Poderes de Gobierno.

Durante Sesión Ordinaria del Consejo Nuevo León, el Mandatario estatal nombró a Viejo González, quien fungió como Secretario Técnico desde la instalación del Consejo del Estado en el 2014 hasta la fecha, sustituyendo a Eduardo Garza T Fernández, quien se retiró del organismo.

Viejo González, cursó sus estudios de Economía en el Tecnológico de Monterrey, la Universidad de Boston y la Universidad de Harvard, en lo empresarial es Presidente de Trefilia Capital, un fondo de inversión privado y participó en los consejos de diversos organismos empresariales locales y nacionales.

También es miembro del Consejo de la Escuela de Gobierno John F. Kennedy, del Consejo de Desarrollo Global del Centro de Desarrollo Internacional y del Consejo Asesor del Centro Rockefeller de Estudios Latinoamericanos, todos ellos de la Universidad de Harvard; además, del Consejo Ejecutivo de la Universidad de Monterrey.

Al presentar al nuevo Presidente Ejecutivo del Consejo Nuevo León, García Sepúlveda comentó que actualmente el Estado debe enfrentar retos de orden mundial.

“Hoy tenemos problemas de migración que son una realidad del continente y no del norte de México; enfrentamos retos de sequía, una sequía que se va a dar también en todo el norte y centro del continente; retos del cambio climático, de salud mental por una pandemia; retos de violencia de género, que es un lastre nacional que venimos cambiando; retos de drogadicción”, explicó.

“Tenemos mucho por hacer, son tantos los retos que Nuevo León no merece fisuras, intrigas o peleas banales políticas, porque está la expectativa muy alta, el 71 por ciento, el nuevo gobierno que somos todos vamos a resolver esos problemas y por eso se ocupa de todos”, expresó.

Además, aseguró que los tres Poderes de Gobierno y los sectores de la sociedad están en concordancia para resolver los problemas del Estado y crear una nueva Constitución después de 104 años.

“Ya no hay excusas de dinero, porque por fin el censo nos hizo justicia y habrá lana para los grandes proyectos de Nuevo León, ya no hay excusas políticas porque estamos los tres Poderes en concordancia con lo que Nuevo León necesita,, vamos por una nueva Constitución después de 104 años de tener la misma.

“Y creo que también hay un buen clima en el sector empresarial y de la sociedad civil que pudieran arropar y acompañarnos, desde zonas de gobierno, para que sean mucho más profundas y podamos realmente llegar a las causas y plantear un nuevo Nuevo León”, indicó.

“Creo firmemente que el clima político que hoy tiene nuestro Estado es inmejorable y no se había visto, no digo en años, décadas, sino quizá en un buen tiempo”, enfatizó.

Por su parte, Viejo González agradeció al Mandatario estatal por su confianza y a Garza T Fernández por dejar una huella en el Consejo Nuevo León como institución, incluyendo la experiencia de los primeros años de existencia del mismo.

En el evento se presentó y aprobó el Sistema de Evaluación Participativa, el cual se basará en buscar el involucramiento de actores sociales como universidades y organizaciones especializadas.

Así mismo, se especificó que la evaluación es una de las funciones claves del Consejo Nuevo León, conforme a la Ley de Planeación estratégica del estado y el sistema contará con tres tipos de evaluación: especiales, estratégicas e integrales, cada una tendrá diferente duración y propósitos.

Las especiales serán anuales y serán para conocer y analizar cumplimiento de propósitos de instrumentos planeados; las estrategias serán bianuales y buscarán verificar el cumplimiento de la política estatal, así como la efectividad de gasto público; y las integrales serán trianuales y medirán la contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de la ONU.

Involucran a ciudadanos en acciones de Gobierno

Para seguir involucrando la participación ciudadana en las acciones de gobierno, el Consejo Santa Catarina sesionó este jueves, donde se abordaron temas como inclusión, educación, erradicación de la pobreza, movilidad, entre otros.

Durante esta reunión estuvieron presentes representantes de organizaciones, empresarios y ciudadanos, quienes manifestaron sus inquietudes en torno a dichos rubros tratados con las autoridades municipales.

“Vemos los avances de estos primeros cien días y ajustamos acciones en seguridad, desarrollo humano, deporte, educación y movilidad esto nos da una retroalimentación de cómo vamos avanzando”, señaló el Alcalde Jesús Nava Rivera.

En esta sesión se compartieron proyectos del gobierno municipal, como la remodelación del Centro de Rehabilitación Integral para dar más y mejor atención a personas con capacidades diferentes, “uno de los temas importantes para el DIF Santa Catarina es la inclusión”, expresó Paola García, Presidenta del DIF Municipal.

“Estamos como consejo y posteriormente hacer comités en cada secretaría para poder seguir ayudando, añadió Carmen Garza T. Junco, secretaria ejecutiva.

También en la implementación de cruceros seguros en el ámbito de movilidad, fue otro de los aspectos abordados en la sesión.

“Estamos buscando el cómo hacemos, y se haga una acción conjunta para avanzar”, dijo César Alberto Villarreal Treviño, presidente ciudadano del Consejo Santa Catarina.

Trabajarán por lograr una mejor calidad de vida en el Municipio

Para involucrar la participación ciudadana en acciones del Gobierno Municipal, se instaló el Consejo Santa Catarina para atender y brindar soluciones a problemáticas en diversos ámbitos que se presenten en la ciudad.

El Consejo de la Ciudad de Santa Catarina, contará con la representación de todos los sectores de la población, entre ellos organizaciones civiles, universidades, Iniciativa Privada, especialistas y ciudadanos en general para dar así voz y voto a toda la ciudadanía en temas de inclusión, Pobreza, Prevención y combate a las adicciones, Seguridad, Educación, Equidad, Juventud, Adultez, Movilidad, Sostenibilidad, Deportes y Economía.

Así mismo, tiene la visión de ser un modelo nacional de Consejo de la Ciudad, con los principios de democracia participativa, justicia social, igualdad de género, multiculturalidad, pluralidad y no discriminación, corresponsabilidad social, transparencia, rendición de cuentas y máxima publicidad, así como eficacia y eficiencia en la gestión pública.

Jesús Nava Rivera destacó la instalación del Consejo Santa Catarina, ya que representa un mecanismo de participación ciudadana y de trabajo en sinergia con todos los segmentos de la sociedad.

El Consejo Santa Catarina está conformado de la siguiente manera: Presidente, Jesús Ángel Nava Rivera; Presidente Ciudadano, César Alberto Villarreal Treviño; Secretaria Ejecutiva, Carmen Eugenia Garza T. Junco ; Secretario Técnico , Hugo Cervantes; Primer Vocal Seguridad, Samuel Peña Guzmán; Vocal de Responsabilidad Social, Luz Elena Barragán Bravo; Segundo Vocal Prevención de Adicciones, Padre Manuel Anaya; Tercer Vocal Combate a la Pobreza, Cinthya Guadalupe Caamal Olvera; Cuarto Vocal Inclusión, Anna Nora Peters de la Garza; Quinto Vocal Educación y Cultura, Leslie García Novak; Sexto Vocal Juventud, Brandon Eliud Rodríguez Luna; Séptimo Vocal Equidad Ludivina Lozano Leal; Octavo Vocal Adulto Mayor, María Teresa Villarreal de Dillon; Noveno Vocal Deportes, Sergio Ganem Velázquez; Décimo Vocal Movilidad, Tania Arrambide; Décimo Primero Desarrollo Urbano y Sostenibilidad, Hortencia Ruíz Velasco de la Garza; Vocal de Alianzas Interinstitucionales, Rodrigo González Calderón; Vocal de Mujeres Empresarias, Araceli W Ching Pacheco; y como Vocales de la comunidad Alejandra Valdez Covarrubias, José Guadalupe Garza Martínez, Luis Francisco Reyna López, Antonio González Hernández y Tomasa Rodríguez Briones.

El Consejo de la Ciudad de Santa Catarina, se reunirá cada 3 meses y de forma extraordinaria cada que su presidente o cualquier otro integrante del consejo convoque a sesión de la misma.